东京大学拟大批引进外籍人才

据东京大学称，现在大约有250名的外籍人员在该校从事学术工作。以日本人为主的学术工作人员总数大约5000名，其中外国人所占的比例不到5%。国内其他大学，虽然在学术工作范围的界定、专任和兼任的区别等方面存在统计方法的不同，但外国人的比例高于东大的还有上智大学的48%、早稻田大学的8%左右等。鉴于此，东京大学已经决定将“国际化”作为其优先课题，引进更多的外籍学术工作人员。
该大学至今拥有22所驻外研究机构和行政机构，主要分布于欧美地区和亚洲地区。因为她今年春天将迎接建校一百三十周年校庆，该校提出了要将之增加到130所的目标。东京大学现有的驻外机构在数量上虽然大于早稻田大学(9所)、庆应大学(8所)，但仍小于长期致力于增加海外机构的、2006年5月为止已拥有34所的京都大学。
东京大学还计划新建外籍人员的宿舍，出台相关的奖学金制度等等，以便多接纳海外人才。按计划，在东京本乡校区的附近兴建220间规模的招待所以供外籍研究工作人员以及留学生住宿，另外在位于千叶县的柏校区也要修建类似的设施。该校目前已经具有大约500间的外宾宿舍，但设施企划科的负责人称:“只数留学生人数也超过了两千人，我们的工作已经跟不上现实的需求了。”因此该校决定要改进现状。
此项国际化策略的概要是该校校长小宫山宏不久前在东京某地针对外国记者所做的一次讲演上透露的。小宫山称:“东大的国际化进程很滞后，这是最为令人担忧的问题之一”。他还透露了校内有必要进一步完善英语教学大纲的想法。但他没有谈及这些计划达到预期目标的具体时间。
据东大称，海外的调研机构及报刊等最近发布的有关大学综合实力(包括国际化程度等的指标在内）的世界大学排行榜中，东京大学屈居第12至第19名之间。东京大学认为：作为代表世界第二经济大国的一所大学，她有必要尽快采取相应的措施改变现状。(译自《朝日新闻》2007年2月24日第3版）